Nachwuchsförderung

Befristet angestellte WissenschafterInnen Post-Doc und Prae-Doc des Stammpersonals werden im Zuge der „Nachwuchsförderung“ insbesondere durch anteilige oder vollständige Kostenübernahme für Reisen zu Konferenzen, Workshops und internationalen Veranstaltungen unterstützt. Junge Wissenschafter/innen sollen so die Möglichkeit finden, sich ein eigenes Netzwerk auf- und auszubauen und perspektivisch ihre Employability zu erhöhen.

Für wissenschaftliche Reisen kann der/die junge Wissenschafter/in pro Kalenderjahr für eine bis maximal drei Reisen um Reisekostenunterstützung anzusuchen. Tagungsreisen ohne Präsentationen und andere Aktivitäten können nur in besonders begründeten Ausnahmen gefördert werden. Die Förderung pro Kalenderjahr beträgt maximal:

  • 1.000 Euro für Universitätsassistent/innen Prae-Doc
  • 1.500 Euro für Universitätsassistent/innen Post-Doc

Ist der/die Antragsteller/in nicht über das gesamte Kalenderjahr als Universitätsassistent/in Prae-Doc bzw. Post-Doc an der Fakultät beschäftigt, gelten diese Beträge aliquot. Die Unterstützung erstreckt sich ausschließlich auf Refundierungen belegter förderungsfähiger Ausgaben; es können also keinerlei Pauschalen berücksichtigt werden. Nicht förderfähig sind beispielsweise Aufwendungen für die eigene Verpflegung (Ausnahmen: „Übernachtung mit Frühstück“, sog. „conference dinner“, das dem Networking dient).

Anträge auf Nachwuchsförderung sind mindestens zwei Wochen vor dem Vorhaben mit Begründung und unterstützenden Unterlagen, z. B. Einladungsschreiben, Erläuterung zu Tagungs- oder Forschungsaktivitäten, ausschließlich per E-Mail an dekan.fgga@univie.ac.at zu richten. Anträge auf weniger als 100 Euro werden auf Grund des administrativen Aufwands nicht bewilligt.

(siehe Internes / Richtlinien / Richtlinie der Fakultätsleitung zu Frauenförderung…)